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人力資源管理五大功能

2023-06-01

LUC-MBA 46期 熊同學(xué)

￥5.00

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人力資源管理五大功能

組織變革與發(fā)展帶來的收益

2023-06-01

IDRAC-EMBA 109期 趙同學(xué)

￥5.00

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組織變革與發(fā)展帶來的收益

新時(shí)期企業(yè)人力資源績效管理體系研究

2023-11-11

CTU-MBA 23期 邢同學(xué)

￥10.00

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新時(shí)期企業(yè)人力資源績效管理體系研究

淺談企業(yè)組織學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)路徑

2024-04-11

IDRAC-EMBA 108期 鄭同學(xué)

￥5.00

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淺談企業(yè)組織學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)路徑

“基于五句名言”淺談人力資源管理

2024-08-08

UCYP-EMP 155期 郝同學(xué)

￥5.00

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“基于五句名言”淺談人力資源管理

基于群體動力學(xué)理論，結(jié)合實(shí)際工作案例，談?wù)劷M織變革與發(fā)展

2024-10-10

IDRAC-EMBA 130期 文同學(xué)

￥5.00

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基于群體動力學(xué)理論，結(jié)合實(shí)際工作案例，談?wù)劷M織變革與發(fā)展

中小企業(yè)績效管理問題探析及對策研究

2025-02-23

GUC-EMBA 213期 劉同學(xué)

￥10.00

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中小企業(yè)績效管理問題探析及對策研究

基于“大崗位”體系設(shè)置的管理創(chuàng)新實(shí)踐

2025-03-16

New Era-GMBA 226期 汪同學(xué)

￥5.00

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基于“大崗位”體系設(shè)置的管理創(chuàng)新實(shí)踐

師生有效溝通三要素

2025-09-30

GUC-EMEd 252期 閆同學(xué)

￥5.00

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師生有效溝通三要素

面向2035的“城市合伙人”實(shí)踐教育模式 ——把真實(shí)社會與職業(yè)生態(tài)嵌入學(xué)校課程的系統(tǒng)方案

2025-10-21

GUC-EMEd 342期 陳同學(xué)

￥10.00

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面向2035的“城市合伙人”實(shí)踐教育模式 ——把真實(shí)社會與職業(yè)生態(tài)嵌入學(xué)校課程的系統(tǒng)方案

華為組織變革的動力與收益分析

2025-11-05

GUC-EMBA 251期 崔同學(xué)

￥5.00

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華為組織變革的動力與收益分析

xx公司的人力資源規(guī)劃書

2020-09-10

SZU-MBA 趙同學(xué)

￥5.00

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xx公司的人力資源規(guī)劃書